生育津贴打公司账户到账,本人有短信息收到吗

生育津贴打入公司账户后，本人通常不会直接收到短信通知。分析：生育津贴是由社保机构发放给用人单位，再由用人单位转发给符合条件的员工。因此，津贴到账的信息一般会先通知到公司财务部门或相关负责人，而不是直接通知到员工个人。员工需要向公司相关部门询问津贴的到账及发放情况。提醒：如果长时间未收到生育津贴，或公司拖延发放，可能表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的帮助，维护自己的合法权益。
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处理方式：从法律角度，处理生育津贴未收到短信通知的问题，主要有以下几种方式：一是与公司财务部门沟通确认津贴到账及发放情况；二是查看劳动合同或公司规章制度中关于生育津贴的发放规定；三是若公司拖延发放，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择建议：首先尝试与公司内部沟通解决，若无法解决再考虑法律途径。法律途径需谨慎选择，因其涉及成本和时间成本。
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具体操作：1. 与公司财务部门沟通：明确询问生育津贴的到账时间及发放计划，要求公司提供相关证明或说明。2. 查看合同及规章制度：对照劳动合同和公司规章制度，确认生育津贴的发放标准、时间及方式，确保自身权益不受侵害。3. 申请劳动仲裁或提起诉讼：若公司拒绝发放或拖延发放生育津贴，可向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，或向法院提起诉讼。在申请劳动仲裁或提起诉讼前，建议收集相关证据，如劳动合同、社保缴纳记录、工资条等，以证明自己的权益。同时，了解相关法律法规和程序，确保自己的诉求合法合理。以上操作仅供参考，具体应根据实际情况灵活调整。